ООО КАССАНДРА МЕД
191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н Санкт-Петербург,
null Otzovik.Pro - отзывы о бизнесе

Отзывы ООО КАССАНДРА МЕД, Санкт-Петербург

Правление ООО КАССАНДРА МЕД
Директор: Шаповалова Ольга Олеговна
Должность: «Генеральный директор»
ИНН: 312805425195 (Белгородская область)
ИНН 7840334347
КПП 784001001
ОГРН 1067847426272
Полное наименованиеОбщество с ограниченной ответственностью КАССАНДРА МЕД
ОКВЭД 86.23 Стоматологическая практика
Юридический адрес191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н
ГородСанкт-Петербург
ОПФОбщества с ограниченной ответственностью
ОПФ код12300
Уставной капитал0
ТелефонНет данных

Правление

Должность Генеральный директор
ФИО Шаповалова Ольга Олеговна
ИНН 312805425195

Данные ФНС (Федеральная налоговая служба)

Обслуживание
ФНС орган Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №15 по Санкт-Петербургу
ФНС код органа 7840
Регистрация
ФНС регистратор Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №15 по Санкт-Петербургу
ФНС код регистратора 7847
ФНС адрес регистратора 191124, Санкт-Петербург г, Красного Текстильщика ул, д 10-12 лит.О

Отзывы про ООО КАССАНДРА МЕД город Санкт-Петербург. Всего 14 отзывов, отрицательных мнений оставили 14, положительных 0

ООО КАССАНДРА МЕД в различных государственных органах присвоены следующие реквизиты ОГРН 1067847426272, ИНН 7840334347, КПП 784001001, HASH код организации 188a570d9304ce119db1f6b951b1ec91.

Общество с ограниченной ответственностью КАССАНДРА МЕД зарегистрирована 01.01.0001 в городе Санкт-Петербург.

Присвоенная правовая форма Общества с ограниченной ответственностью с уникальным кодом 12300, c юридическим адресом указанным при регистрации является: 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н

Правление в организации занимает Шаповалова Ольга Олеговна на должности Генеральный директор с ИНН 312805425195

В ФНС от 01.01.0001 г. был присвоен ОГРН 1067847426272, орган производивший регистрацию Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №15 по Санкт-Петербургу с кодом 7847, находится по адресу: 191124, Санкт-Петербург г, Красного Текстильщика ул, д 10-12 лит.О

Если вы стали жертвой мошенников, обращайтесь, поможем вернуть деньги и наказать аферистов

Возможность управлять страницей своей компании на наших 5 сайтах, проводиться после полнейшей проверки вашей компании, на предмет честности и порядочности, финансовой устойчивости и стабильности на рынке продаж товаров или услуг, если у нашей администрации не возникнет сомнений в вашей компании, вы можете пройти процедуру регистрации, регистрация компаний на наших сайтах платная, она дает возможность компаниям, расширяться, показывать своим контрагентам, что вы работаете честно и порядочно, не боитесь критики и негатива, зарабатывать больше и не бояться отзывов от конкурентов. Своевременно отвечать на отзывы клиентов, отвечая на их вопросы и пожелания к вашей работе, вешать свои рекламные баннеры, давать свои рекламные объявления, писать обзоры на свою деятельность и привлекать новых клиентов с помощью наших сайтов, каждая компания после проверки нашей администрации проходит регистрацию в течении суток, получает техническую поддержку 24/7, получает доступ в свой личный кабинет, где может размещать самостоятельно свои рекламные баннеры и объявления, писать свои рекламные посты. Если у вас возникло желание пройти регистрацию и возникли дополнительные вопросы, пишите официальный запрос нашим администраторам, официальные запросы по регистрации принимаем в форматах только ПДФ и JPEG, в оф запросе должны быть указаны ваши реквизиты, печать и подпись. Другие форматы запросов будут оставаться без ответов. Просим с уважением отнестись к вашим запросам и не тратить в пустую наше время на обработку ваших не оф запросов.

Проверка судов: http://kad.arbitr.ru/
Проверка по приставам: https://fssprus.ru/

Прежде чем, кому то, заплатить деньги, обязательно проверяйте компанию, по базам судебных приставов и на сайте арбитражных судов. На сайте судебных приставов, просто пишите целиком фио директора ооо или ип, на сайте арбитражного суда, просто вбивайте инн компании или ип, если вы найдете долги директора по базам судебных приставов и если вы найдете суды на тему не исполнения условий договора, то дважды подумайте, стоит ли вам связываться, с такой компанией и платить ей предоплату.

Если у Вас есть сомнения в порядочности компании, Вы не можете найти на нее отзывы? Вас интересуют ее судебная история? Долговая? Вы переживаете делать предоплату или нет? Стоит обращаться за услугами или нет? Вам нужен квалифицированный совет и дополнительная информация о компании и ее директорах и учредителях, обращайтесь к нам на почту, наши специалисты подскажут и расскажут Вам о любой компании или ип, которые Вас интересуют, это поможет Вам избежать рисков, связаться с мошенниками и аферистами. Поверьте у нас очень большой опыт, в разоблачении фирм однодневок, директоров и учредителей номинальных. Иногда 1 Ваш запрос, спасет Ваши деньги и нервы.
2 754Просмотров
Отзывов: 14
Доверие:
14

Написать отзыв ООО КАССАНДРА МЕД, Санкт-Петербург, отзывы ИНН 7840334347 ОГРН 1067847426272, 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н, Шаповалова Ольга Олеговна регион присвоения ИНН 312805425195 регион (Белгородская область)

Кто имел опыт работы с этой Организацией? Кто покупал их товары или услуги? В срок все поставляют или делают? Как качество их товаров или услуг? Обманывают или работают честно? Зп платят? Есть ли задержки? С ЗП не обманывают? Все ли выплачивают?

Делитесь своими опытами работ с этой Организацией. Будем ждать ваших честных отзывов!

Написать отзыв
Уровень доверия
Тип отзыва
*Только изображения
Уважаемые Авторы отзывов, убедительная просьба, когда пишите свои отзывы, чтобы они несли максимально правдивый характер, прикрепляйте свои договора с компаниями которые Вас обманули, если Вы хотите оставаться анонимными, то просто замазывайте свои контакты в договорах. Помните, что слова это просто слова, чем больше фактов вы приведете, тем проще бороться с мошенниками и им сложнее сказать что ваш отзыв не правда. Уважайте себя и тех кто может тоже стать жертвами аферистов. Так же, если Вы хотите познакомиться с авторами отзывов или найти других пострадавших, пишите в своих отзывах свои контакты для связи, элементарно хотя бы адрес своей электронной почты. Помните, что чем больше в ваших отзывах, правды и фактов, тем проще наказать будет мошенников по закону.

Читать отзывы сотрудников, соискателей и клиентов

Хотим обратить ваше внимание, на тот факт, что часто положительные отзывы пишут про себя сами компании, после получения негатива в свой адрес, от своих обманутых клиентов или работников, цель таких положительных отзывов, отвести ваш взгляд от проблемы которую описывают люди в своих негативных отзывах, верить или не верить написанному решать только вам, но мы из своего опыта, напоминаем, что из 100% положительных отзывов 99% компании пишут о себе сами, а из 100% отрицательных отзывов 99% является правдой. Но, а верить отзывам или нет, решать только лишь вам.

Шаповалова Ольга Олеговна директор (ИНН: 312805425195) 2 компаний

Отзыв написал
1 5

ООО КАССАНДРА МЕД имеет отзывов всего 14 из них отрицательных 14, a положительных 0

Анонимно 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н. null
17.01.2021 г. в 10:48
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Психолог

Некоторые столкнулись с неадекватным поведением Ольги Олеговны: Не совсем понятно на каких основаниях она заставляет делать работника ту работу, которую он не обязан выполнять в силу отсутствия у него должного образования и в силу отсутствия договоренности перед началом работы? Например, чтобы расшифровывать ЭКГ как врач функционалист Ольга Олеговна должна послать сотрудника на учебу, чтобы тот проучился на врача функционалиста, поэтому требовать от специалиста уровень врача ФД она не имеет права. Она бы спасибо сказала, что некоторые сотрудники умеют ориентироваться в элементарной расшифровке ЭКГ( этому учили еще в институте, поэтому любой специалист, включая средний персонал обязаны ориентироваться в некоторых аспектах ЭКГ) и по собственной инициативе ей стали помогать в этом вопросе. А если ее это ( элементарная расшифровка, то есть синусовый ритм или нет, есть инфаркт или нет) ее нем устраивает, то это не является поводом для крика на сотрудника и не является поводом понуждать( под угрозой невыплаты денег) его к расшифровке на уровне врача функциональной диагностики, ибо для этого она должна проучить сотрудника на врача ФД. А в целом Ольга Олеговна, если она грамотный руководитель, то она должна в штате иметь отдельного специалиста ФД, а не за бесплатно спихивать работу на другого сотрудника. Если она так и дальше будет себя вести, то ее запугивания о том, что она больше не пригласит как-то смешно выглядят, да если бы и пригласила, то больше некоторые не пойдут, ибо предоставленные условия Ольги Олеговны не привлекательны для сотрудничества ни морально ни материально. А по хорошему Ольгу Олеговну категорически нельзя допускать до управления в сфере Медицина, медицинский туризм, ибо прослеживается девиантное поведение у Ольги Олеговны. P/S/Если Ольга Олеговна так делает специально, чтобы урезать гонорар сотруднику и получить таким способом прибыль, так она и так предлагает урезанный гонорар ( урезать больше некуда ) и это самый примитивный способ. Тогда проще ей одной работать и делать так как ее душе угодно.

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Психолог 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
17.01.2021 г. в 11:24
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Психолог

Сложилось впечатление, что Ольга Олеговна несколько путает медосмотры с клинической работой. За границей урезают зарплату с директора, если у него так организована работа, что сотрудники не обосновано задерживаются на работе. А Ольги Олеговны судя по всему можно работать и по 12 часов в день при оплате за 7 часовой рабочий день, хотя тот гонорар, что она предлагает в Российских мегаполисах можно получить за 2 часа такой же работы, а не за 7 часов (который по факту иногда подразумевает 9-12 часов) работы. Поэтому Ольга Олеговна пускай не обольщается, что ее условия привлекательны для грамотных специалистов.

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Психолог 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
17.01.2021 г. в 16:12
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Аноним

Если бы мне( Заказчику по медосмотрам) исполнитель в лице директора компании устроила скандал на всю организацию и в присутствии больных, то в первую очередь на следующий год Ольга Олеговна пошла бы искать себе другую организацию для проведения медосмотров, а не сотрудники, на которых она спустила все свои дефекты организации. Я знаю с каким трудом руководители выигрывают тенедеры на проведение медосмотров, а Ольга Олеговна, полагаю, некорректно себя ведет в Светском обществе. Сколько ей лет, что она себя ведет как детский сад? Сначала нужно выяснить почему, а потом уж делать выводы. А Ольга Олеговна не разобравшись в чем дело, не зная элементарных основ классической медицины, не создав адекватные условия для принимается винить кого-то ( пока не доказана вина нельзя делать никакие выводы, ибо преждевременные выводы часто бывают ошибочны). К сведению: на некоторые выезды ей отыскивают лучших специалистов (Ольга Олеговна надеюсь платит этим людям за предоставление контактов специалистов на определенные выезды или также нахаляву пользуется услугами добрых людей? ), которые имеют и благодарности не только от руководства, но и от пациентов. Таким специалистам угрожать, что ее величество Ольга Олеговна больше не пригласит выглядит смешно, ибо толковый специалист всегда на кусок хлеба себе заработает и без Ольги Олеговны, ибо люди болеют и будут болеть, но не все медики хотят напрягать мозги, поэтому пациенты находят специалистов согласно " телефонному радио"( через соседей, знакомых и т. п). "Хорошего врача больные прокормят. За спиной у некоторых богатый опыт, были работы и на периферии. Меня вот "на деревне" пациенты уважали палками никто не гнал и даже поступало приглашение остаться, просто в силу удаленности объекта не было возможности совмещать там работу. Я беру пример с Боткина, если такого слышала Ольга Олеговна. Всего доброго. Здоровья Ольге Олеговне.

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Аноним 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
17.01.2021 г. в 19:41
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Гость сайта, он же психолог.

Похвально, что Ольга Олеговна в курсе, что у медиков есть функциональные обязанности, но фокус в том, что прежде чем ими тыкать в нос сотруднику при пациентах надо бы составить письменный договор ГПК или трудовой договор) и согласовать его со второй стороной, ибо сотрудничество это по-любовное соглашение. Законом не запрещено выйти на работу при неготовых документах, но, если директор так болезненно настаивает на функциональных обязанностях, то, наверное, она должна отразить это письменно и согласовать с приглашенными людьми законом не запрещено приглашать сотрудников из вне при форс- мажорных обстоятельствах, однако никаких письменных обязательств, которые навесила директор часть некоторых приглашенных так и не получили, ибо потому что часть обязанностей она и не имела права на сотрудников скидывать и сотрудники работали как добровольно так и принудительно под угрозы невыплаты гонорара за работу на период отсутствия основного работника, ибо такая как Ольга Олеговна вполне при отсутствии договора может "кинуть на деньги". Очень жаль, что Ольга Олеговна в своей работе руководствуется вполне примитивным уровнем управления медперсоналом. Театр начинается с вешалки, медцентр начинается с генерального директора. Сложилось, что Ольга Олеговна не дорожит имиджем своей компании, поэтому практикует скандалы в чужих организациях и в присутствии больных, тогда как те вопросы, что возникли вполне можно было решить другим ( цивилизованным способом). Что думают на этот счет русские военноначальники? ( исторические события): " В Армии полки хорошими будут от полковников, а не от уставов, как бы быть должно" ( П. А. Румянцев); " При строгости надобна милость, иначе строгость это тиранство". Из трех способов действовать на подчиненных : наградами, страхом и примером - последний есть вернейший" ( А. В Суворов), но, к сожалению, с Ольги Олеговны брать пример не хочется да и никчему это бескультурье. "Главное не крепость взять, а войну выиграть"( М. И. Кутузов), А Ольга Олеговна похоже нахрапом крепость пыталась брать). Удачи Ольга Олеговне, но лучше в своей сфере( сантехнические работы и строительство жилых и нежилых зданий, ибо на ближе к технике, а не к профессии "человек- человек".

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Гость сайта, он же психолог. 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
17.01.2021 г. в 20:13
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Все те же...

Безусловно, были и положительные моменты при общении с данной организацией, За исключением Ольги Олеговны которая в любой момент может делать, что ее правая нога захочет- хочу заплачу, хочу- не заплачу, поэтому с таким директором без письменного договора лучше не выходить на работу, остальные члены команды так понимаю эпизодически она бывает "сборная" вполне вели себя прилично, поэтому спасибо за сотрудничество - корректно поработали не мешали друг другу и достаточно дружелюбно провели перерыв в работе обеденный перерыв - это плюс этой компании).

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Все те же... 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
17.01.2021 г. в 21:07
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Аноним

Рекомендуем Ольге Олеговне спуститься с неба на Землю. Если она сейчас пошла бы в школу к своим бывшим педагогам, то ей бы сказали о ее поведении, чтобы " это было в первый и в последний раз". Показывать свое преимущество перед людьми это. Ольга Олеговна должна помнить, что помимо нее есть еще Комздрав ( он выдает лицензию на частную деятельность), Смольный, есть Отдел имущественных отношений, а также Москва. И есть Президент, поэтому по сравнению с ними Ольга Олеговна такой же маленький человечек как и другие и, так понимаю, наёмный сотрудник, раз в ООО Кассандра эпизодически меняются директора. Представители власти не учат, что нужно применять насилие на работе и использовать свое служебное положение превышая полномочия, поэтому Ольга Олеговна не несла бы местечковую отсебятину. Прежде чем ругать в кулуарах власти с себя нужно начинать, поэтому Ольге Олеговне рекомендация заняться прежде всего своей натурой, своими обязанностями ( а то что-то бывает не найти средств дезинфекции предметов общего обихода пациентов) и своим здоровьем, ибо эмоциональная лабильность на работе у нее порой зашкаливает, да еще в присутствии чужого персонала, больных, что недопустимо! Это медицина, а не ЖСК, сантехники, пищеблок и не базар. Удачи Ольги Олеговне! Не желает приглашать кого-то там? , то взаимно- не возникло и желание продолжить с ней сотрудничество, особенно на условиях агрессии к сотрудникам и отсутствия договора ( в любой форме- хоть по ГПД, хоть по ТК). В нашем возрасте думают не только о доходе, но и о душе, куда включается благоприятное окружение и отсутствие токсичных людей. Власти не рекомендуют окружать себя токсичными людьми, ибо здоровье и за деньги не купишь. За деньги можно купить лекарства, но не все лекарства подходят. Как показывает опыт иногда лучшее лекарство это сон, правильная еда и отсутствие в окружении токсичных людей, тогда есть процент сохранить здоровье.

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Аноним 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
18.01.2021 г. в 11:43
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Аноним

Если в организации есть генеральный директор, то отвечает за медицинское снабжение директор, а не главный врач или начмед. Ольга Олеговна порой создают много шума из ничего, но при этом на свои обязанности она мало обращает внимание: позволяет иногда себе необоснованные грубости в адрес некоторых работающих, что является нарушением этики и деонтологии ( она распространяется и на директора), ее не заботит, что трубка от тонометра не является адекватным инструментом для проведения аускультации легких и сердца, поэтому доктора на медосмотрах работают как могут, при этом Ольга Олеговна позволяет себе на них крик, что медики имитируют осмотр, что вызывает недоумение и вопрос. Так это не медики имитируют осмотр, это Ольга Олеговна его имитирует, а медики работают в тех условиях, что им создает Ольга Олеговна. Это Ольга Олеговна вместо фонендоскопа предлагает на медосмотрах трубку от тонометра, поэтому в случае необходимости медики пользуются тем, что Ольга Олеговна подготовила для них. Ольга Олеговна в себе? У нее совесть есть или уже совести нет? Судя по всему Ольга Олеговна не только не в себе, но и совести у нее нет, поэтому у нее такое и девиантное поведение.

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Аноним 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
18.01.2021 г. в 11:53
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Аноним

Если Ольга Олеговна не создает адекватных условий для проведения медосмотров и считает, что при большой нагрузке на специалистов применение ими методик пропедевтики внутренних болезней это имитация медосмотра, то ей нужно незамедлительно покинуть пост директора медцентра, ибо Ольга Олеговна судя по ее речам, эмоциональной неуравновешенности, умозаключениям никакого отношения ни к медицине, ни к организации здравоохранения не имеет.

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Аноним 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
03.02.2021 г. в 12:04
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Гость сайта

Мне понадобилось время, чтобы проанализировать рабочие моменты, возникшие по ходу сотрудничества с Ольгой Олеговной. На основании анализа думаю, что прежде всего вычитать из зарплаты нужно с Ольги Олеговны, а не с ее замов и рядовых сотрудников, ибо порой проблема в директоре ( дефектах организации). Директор это не только контролирующее лицо, но в первую очередь помощник своей команде. Сложно себе представить, что в 21 веке так организована работа: директор едет сама на выезд вместе с командой и бросает ее (на полпути или в конце), а сама едет в ресторан есть 30-40 человек в день медосмотры - команда должна укладываться в рабочий день(до 6-7 часов), если нет форс-мажора( организация госпитализаций, экстренная помощь), а если она не укладывается и рабочий день продлевается до 11-12 часов- это дефект работы директора, ибо директор должна не бросать команду и кричать на нее при больных и чужих людях, а должна помогать команде. Да, помогать за бесплатно мало кто хочет, но тогда нужно иметь полный штат сотрудников на выезде или нужно равномерно распределять нагрузку за отсутствующего сотрудника и оплата за отсутствующего сотрудника идет в зависимости от количества принятых пациентов (я думаю при таком подходе никто обижен не будет, ибо нагрузка за другого сотрудника (особенно при большом количестве пациентов) это для любого сотрудника всегда обуза. Криком, вычитанием из зарплаты денег сейчас никого не удивишь, ибо бескультурья и мошенничества(" динамо на деньги"), так что Ольга Олеговна не удивила ничем своим поведением. Правда, печально, что Ольга Олеговна, полагаю, очень далека как от медицины так и от оргздрава. Если сотрудник не напишет ЭОС на профосмотре это не будет являться грубой ошибкой, особенно не для врача ФД, а вот когда директор кричит в чужой организации и забегает во время приема к специалисту и кричит на него при больных, то это уже грубое нарушение ( нарушение этики и деонтологии и мешание врачу выполнять свои функциональные обязанности, что может послужить фактом для привлечения директора к административной ответственности( сейчас вышел новый закон о наказании граждан в случае, если они будут мешать врачу выполнять свои обязанности и этот закон распространяется на любого. кто будет препятствовать врачам исполнять свои обязанности).

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Гость сайта 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
03.02.2021 г. в 12:45
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Гость сайта

Похвально, что в организации Ольга Олеговна приветствует знание ЭОС на плёнке ЭКГ, но Ольга Олеговна несколько не отличает выезд и работу врача ФД стационара, тем самым в пустую отнимает время врачей на выезде(профосмотрах) на ненужные вещи. На выезде нужно делать необходимое, в том числе и по ЭКГ, а не тратить время на лишнее для профосмотров. Когда 10 человек на выезде - вопросов нет, а когда свыше 20 и более и работу нужно уложить в график рабочего времени, то на профосмотрах "не до жиру". Важно не ЭОС в документе написать, а важно не пропустить на профосмотре на плёнке ЭКГ инфаркт, угрожающие жизни аритмии, письменно для документа профосмотра достаточно описать какой ритм, наличие или отсутствие изменений, а всё остальное( углубленная расшифровка) должен расшифровать врач ФД ( если таковой есть в организации ) и не на выезде, как требует Ольга Олеговна. Для информации - согласно ГОСТ на расшифровку каждого ЭКГ врачу функционалисту положено выделять не менее 1, 7 УЕ (для врача ФД) и 2, 4 УЕ ( для медсестры) из расчета 1 УЕ- 10 минут, чем некогда заниматься на выездных медосмотрах при отсутствии врача ФД. Ольга Олеговна спасибо бы сказала, что специалисты на профсмотрах умудряются менее чем за 10 минут ориентироваться в ЭКГ, но Ольга Олеговна, видимо, не знает слов вежливости, что не радует. " Ничто не даётся нам так дешево и не ценится так дорого, как вежливость" Вежливость- это умение проявлять такт, держаться доброжелательно по отношению к собеседнику! " "Вежливость- одно из важнейших качеств человека. Не имея навыков вежливого общения, трудно произвести хорошее впечатление на окружающих. Поэтому родители стараются привить вежливость с самых ранних лет. Некоторые дети легко усваивают эти нормы, некоторым даётся это с трудом". Вежливые люди- воспитанные люди, которые соблюдают правила поведения, принятые в обществе.

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Гость сайта 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
03.02.2021 г. в 13:17
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Тоже немножко управленец

Работа в поликлинике, стационаре и работа на профосмотре - это два разных подхода, и, соответственно, даже документация будет писаться по -разному, ибо что приемлемо в лечебном ЛПУ, не подходит для профосмотров, поэтому на выездах как-то нужно организовывать не академическую историю, а упрощенную схему опроса, упрощенную схему оформления документов ( иначе можно и 24 часа проводить профосмотры) и контролирующие органы всё это понимают и вряд ли будут наказывать за отсутствие в описании ЭКГ такого параметра как ЭОС. Было бы желание у директора организовывать рабочий процесс, а криками (как это, порой, делает Ольга Олеговна) дела не делают, криками можно только разогнать сотрудников и лишиться должности директора вплоть до ликвидации частной лавочки.

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Тоже немножко управленец 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
03.02.2021 г. в 16:25
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Аноним

Если Ольга Олеговна борется за улучшение качества медосмотров, то, полагаю, что она должна в первую очередь начинать с себя, а не сваливать всю вину на сотрудников. Сваливание всей вины только на сотрудника это один из примитивных способов жуликов, которые занимаются стрижкой. Сейчас, конечно, принято ругать медиков, но хочется отметить, что и часть медиков желает в своей работе надлежащего врачевания, а посему в организации профосмотров руководители должны думать не только о достойном финансировании, но и об уменьшении нагрузки на специалистов, ибо, осмотр, опрос в школе значимо отличается от медосмотра в доме инвалидов ( в доме инвалидов затрачивается больше времени на одного пациента, чем в школе и это логично), поэтому и нормы нагрузки для школы и для инвалидов должны быть разные и это директор вполне может донести ( в письменном виде) до вышестоящего руководства, где принимают решения о нормах нагрузки. За предложения не наказывают, ибо их рассматривают. Другое дело, что бывает, вместо трех дней руководители медцентров договариваются с заказчиком провести осмотр за 3 дня, ну, тогда нужно грамотно это организовать и быть снисходительным и к рядовым сотрудникам, то есть профинансировать должным образом и создать комфортные условия ( Машенька, потерпи, пожалуйста, поработай 2 часа лишних сегодня за завтра, а я это оплачу, включая дорогу и накормлю - утро, полдник- кто захочет, обед, полноценный ужин). С людьми надо вежливо общаться, а крик это что-то из области дикости. Бывает и режиссеры кричат на актеров, но режиссер им платит не гроши, а хорошие доллары. . . ( не сравнить с зарплатой врача за день) на некоторых съемках и помимо долларов комфортные условия в течение рабочего дня. Кроме того, режиссер кричит на съемках, а не в медицине при больных и заказчиках. Но Ольга Олеговна, видимо, путает медицину с другими областями. Медицина - это не сантехника, не рынок, не строительная фирма, не пищеблок, хотя, думаю. что и на уровне пищеблока можно цивилизованно общаться.

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Аноним 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
03.02.2021 г. в 16:50
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Гость сайта

Рядовой сотрудник имеет право думать только о себе, а директор обязана думать о всей команде, ибо команда часто " пестрая", то есть у каждого сотрудника свои условия жизни, поэтому недопустимо на медосмотрах, чтобы команда задерживалась более часа на работе. Медосмотры это не лечебное ЛПУ, где перед уходом с работы плохо стало больному и врач вынужден остаться и заниматься оказанием экстренной помощи. Закончила директор раньше свою работу, иди к сотруднику и помоги, коль неадекватное распределение нагрузки между членами команды( помочь надо ради всей команды, да и помочь принять остатки- 10-13 человек.), а не устраивай крики ( "много шума из ничего", "раздувание из мухи из слона") и не едь одна в ресторан тогда как вся команда парится по причине, что директор не организовала должным образом работу команды. Если Ольга Олеговна и в дальнейшем будет использовать крики, то в перспективе она будет работать с "медиками", которые на пленках ЭКГ и ФИО пациента писать не будут, что будет расценено как 100% имитация медосмотра (не подписанные пленки и не прикрепленные к документу перепутаются, поэтому ) или она останется без работы директора ( ни один уважающий себя грамотный специалист работать не будет, если рабочие моменты руководитель не в состоянии адекватно разрулить), ибо некем будет управлять).

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Гость сайта 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
03.02.2021 г. в 18:26
Доверие:
Отзыв написал
1 5
Я, на основании полученного опыта работы с данной компанией и людьми, высказываю свое субъективное мнение и оценочное суждение в их адрес, право выражать свое субъективное мнение, мне дает Статья 29 Конституции РФ. Мой отзыв не несет клеветы в их адрес, мой отзыв, является всего лишь моим субъективным мнением и оценочным суждением, после полученного опыта от работы с ними.

Гость сайта

И "на закуску"- Если Ольга Олеговна пересмотрит свой подход к сотрудничеству, захочет по- учиться, то ничто человеческое нам не чуждо, поэтому мир входящим. Профосмотры - не клиническая работа ( но знания по клинической медицине нужны), но и в этой службе можно себя совершенствовать и развиваться как специалист, но при условии грамотно организованной работы и умению находить подход к рядовым сотрудникам, то есть уметь работать не только по вертикали, но и по горизонтали (как нас учили в институтах и университетах). Горизонтали в медицине - это необходимо, ибо нет горизонтали - нет адекватной слаженной работы в команде).

Администрация Сайта "otzovik.pro" ссылается на правовую позицию, изложенную в Постановлении Конституционного Суда РФ от 09.07.2013 г. № 18-П, согласно которой, в частности, владелец сайта или уполномоченное им лицо объективно ограничены в возможности определять достоверность информации, размещаемой на сайте третьими лицами, а возложение на них такой проверки означало бы отступление от конституционных гарантий свободы слова прописанной в ряде законов и правовых актов РФ.

Гость сайта 191023, Санкт-Петербург, переулок Апраксин, 4, литер А, помещение 15н.
КРЕСТЬЯНСКОЕ (ФЕРМЕРСКОЕ) ХОЗЯЙСТВО ТРОСТИНСКОГО ВИКТОРА СЕРГЕЕВИЧА
ООО ТЕХНИКА
ООО ТРАБЛ
ООО ОМЕГА
АСИРИУС ИНВЕСТ ООО
ЗАО САРСТРОЙКОМПЛЕКТ ПЛЮС
ООО УРАЛТОРГПЛЮС
ООО ТРИО
ООО НЭМИ
ООО ДОРВАРД
ООО МЕДПОСТАВКА ПЛЮС
ООО ЛИАН ТРЕЙД
ООО ГИПЕРМАРКЕТ ВЫГОДНЫЙ ФОРМАТ
ООО ГПО-СТРОЙ
ООО ГИПФЕЛЬ
ООО БАЛ БАРМАК
ООО ЦЕНТР АВТОМАТИЧЕСКИХ СИСТЕМ
ООО АБТРОНИКС
ООО ИНВЕСТ - МЕНЕДЖМЕНТ ГРУПП
ООО ВОСХОД
ООО Золотой Компас
ООО Фри Хоум
ООО Сладкий РАЙ
ООО Продукт-Трейд
ООО Селмед
ООО Вега
ООО ТК Этко
ООО Центр Списания Долгов
ООО Клин
ООО ТТА
ООО «Эльдорадо»
ООО ГСМ
ООО Алмора
ООО Эгз Логистик
ООО Созидант
ООО НПО Сип
ООО Прогресс-СВ
ООО ДСТ Глобал
ООО Сиран Строй
ООО Альфа-Строй
ООО ПСК «Спаррос»
ООО Экспертиза Плюс
ООО РБС
ООО Атол
ООО Железобетон-а
ООО Элаби
ООО Крокодил
ООО ДБК
ООО Типстраст
ООО Уника Групп
СНТ СН Солнечный Берег
ООО Дальтревел
ООО Фарт
ООО Сириус-Инженерные Системы
ООО Бейкер
ООО СРК
ООО Стройкуб
ООО Алькон
ООО Голубой Камень
ООО Саунд Вуд
ООО Звезда-Инвест
ООО Дрим
ООО Кипснаб
ООО Трегно
ООО Салон Оперативной Печати
ООО Монолит-НСК
АНО РЦ Основа
ГСК Слава
ООО Металл-Сервис
ООО Барсспецстрой
ООО Тюменьвент
ООО Веном
ООО МК
ООО ОЮУ-Сувд
ООО Технология МС
ООО Роверс
АО Свисс ТБФ
ООО Пегас
ООО РКЦ Телеком Плюс
ООО Проект Групп
ООО СК-Констракшен
ООО Инфрастрой
ООО ЭМ Энерджи
ООО Импресора
ООО Кидфит
ООО Вилон
ООО Вектор
ООО Перспектива
ООО Буалатгрупп
ООО Сеймснабсервис
ООО Стелс
ООО Спектралтехнолоджи
ООО Аркада Инжсервис
МОО ФКСТ
ООО Атт-Сервис
ООО Спецбуксирдв
ООО Ситистрой
ООО ВИД
ООО Райстар
ООО «Роуд Эксперт»
ООО Бетонстрой
ООО Бесттайм
ООО Центрпластик
ООО Рублёффка
ООО Торг Флекс
ООО Фаворит
ООО Дгуру
ООО Гидроэнергосервис
ООО Триком
ООО «Аргумент»
ООО Бир Энд Бир
ООО Промторг
ООО Спецстрой
СНТ Ривьера
ООО Поделу.Ру
ООО Вертекс
ООО РОК
ООО ТМК Групп
Благотворительный Фонд Помощь Рядом
ООО Лабтех